Sumate a la reciente convocatoria de trabajo que ofrece Bairesdev

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BairesDev es una compañía que desarrollo software con más rápido crecimiento en América Latina, con oficinas en América Latina y en Estados Unidos. Con más de 750,000 solicitudes recibidas por cada año, BairesDev se distingue al emplear solo el 1% de los mejores talentos de TI en el mercado.
Como empresa líder en desarrollo de software, que realiza proyectos de outsourcing, pruebas y soporte de desarrollo de software, ya sea para startups y pequeñas empresas, o para empresas como Google, Rolls-Royce, Pinterest y EY.

Nuestra visión es convertirnos en la empresa de outsourcing de software más reconocida y confiable de la región, empleando a los profesionales más talentosos en el mercado de TI y apoyando a nuestros clientes en sus viajes
digitales.
Estamos buscando personales en Analista Semi Senior para unirse al equipo de Movilidad Global y participar en diferentes proyectos formados por equipos multiculturales repartidos por todo el mundo. Estamos buscando personas proactivas y dinámicas y jugadores de equipo, con grandes habilidades organizativas, acostumbrados a gestionar varias tareas
y con especial atención a los detalles. Esta es una gran oportunidad para los profesionales que desean crecer en una de las compañías de más rápido crecimiento en la industria.

Plazas disponibles en Bairesdev son:

Analista Global de Movilidad de Ssr

Requisitos:

  • Tener conocimiento de herramientas de Office, contar con nivel avanzado de inglés, bilingüe oral y escrito.
  • Capacidad para gestionar simultáneamente en diferentes actividades y marcada de orientación al servicio.
  • La capacidad de trabajar en equipo para experiencia previa en puestos similares es deseable.
  • Deseable tener un nivel intermedio de portugués es una ventaja, pero no es exclusivo.
  • Ser estudiante universitario avanzado o graduado, licenciatura en relaciones internacionales de traducción.

Funciones:

  • Apoyar a todos los empleados de Baires en temas que están relacionados con procesos de reubicación internacional.
  • Planificar muy bien y coordinar los movimientos de empleados y clientes, de acuerdo con las necesidades de la organización.
  • Colaborar siempre en el proceso de visa de viaje y trabajo para nuestros empleados.
  • tener una buena actitud para organizar y coordinar, viajes, transporte, alojamiento, seguro de salud, comidas, alquiler de
    vehículos, entre otros, para empresas nacionales e internacionales.
  • tendra que seguir el estado de los casos que se le halla asignado por la empresa.
  • Brindar asistencia a los empleados sobre políticas, procesos y operaciones durante los viajes corporativos.

Beneficios:

  • Excelente plan de compensación, que es muy por encima del promedio de acorde al mercado.
  • Posibilidad para poder trabajar de forma remota, con horarios flexible y planes de entrenamiento.
  • Amplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de tutoría.

Gerente de Cuentas

Requisitos:

  • Un mínimo de 5 años de experiencia previa en funciones de consultoría de ventas.
  • Marketing, marketing o graduados relacionados y nivel de inglés bilingüe.
  • Personalidad dinámica, proactiva, empática y autogestionada, con un fuerte perfil comercial y la capacidad de cerrar tratos.

Funciones:

  • Realizar bien una investigación en profundidad sobre las perspectivas.
  • Utilize herramientas de ventas exclusivas para contactar y convertir clientes potenciales en clientes.
  • Póngase en contacto con clientes potenciales por correo electrónico para establecer una buena relación y organizar reuniones.
  • Comuníquese por teléfono y mantenga conversaciones de calidad para generar prospectos calificados.
  • Trabajar estrechamente en colaboración para desarrollar e implementar estrategias y planes de gestión adecuados.

Beneficios:

  • Posibilidad de trabajar de forma remota y horario flexible con planes de entrenamiento.
  • Amplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de tutoría.
  • Excelente plan de compensación, muy por encima del promedio del mercado.

Generalista de Recursos Humanos

Requisitos:

  • Ser estudiante de nivel avanzado o graduado de carreras relacionadas con la investigación.
  • Tener buenos conocimiento de la ley 20 744 y su aplicación que es deseable para la empresa.
  • Debseable contar también con conocimiento de las 4tas ganancias y Categoría.
  • Experiencia mínimia en empresas de servicio y conocimiento de la plataforma AFIP.
  • contar con 3 años de experiencia trabajando en puestos casi similares que es importante.

Funciones :

  • Preparara el prepago de los salarios y revisara el impacto en los resultados.
  • Colaborar en la interacción del área HR-ADM con entidades y proveedores externos.
  • Supervisar bien la recopilación y validación de noticias del mes (licencias, vacaciones, aumentos, etc.).
  • Colaborar en el proceso de registro y despido de nuestros empleados.
  • Colaborar en la documentación de los procesos en el campo y en el análisis de las mejoras realizadas en ellos.

Beneficios:

  • ingreso a planilla desde el primer dia de trabajo mas compensaciones.
  • Tendra posibilidades de trabajao y con buenos horarios flexibles con planes de capacitación.
  • Posibilidades de crecimientos y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema mentorship.
  • con buenos salarios a convenir de acuerdo al mercado y pagos puntuales.-

Directora de Tecnología

Requisitos:

  • Experiencia previa en roles de gestión (idealmente en empresas de servicios de TI) liderando equipos y grandes proyectos.
  • Capacidad para analizar y ser proactivo y marcado nivel de atención al detalle en el trabajo diario.
  • La disponibilidad para viajes ocasionales a los Estados Unidos y Europa es un activo importante.
  • Deseable fuerte comunicación, negociación y habilidades interpersonales.

Funciones:

  • Realizar bien los principales actores del negocio para hacerlo crecer de acuerdo al protocolo.
  • Definir e implementar las estrategias para promover el campo en términos de resultados y eficiencia, asegurando el logro de objetivos a corto, mediano y largo plazo.
  • Genere y analice informes datos estadísticos de diferentes tipos para detectar problemas y definir soluciones.
  • Tener un rol enfocado en la gestión de proyectos y la coordinación de equipos de trabajo, mediante la adopción de lasm últimas tecnologías que generan valor agregado para la empresa.

Beneficios:

  • Ingresos en la nómina desde el primer día hábil más compensación de ley.
  • Tiene oportunidades de un buen trabajo y buen horario de trabajo flexible con planes de capacitación.
  • Oportunidades de crecimiento y capacitación adicional gracias a nuestro sistema de mentoría.
  • ser acordado con buenos salarios según el mercado y pagos totalmemnte puntuales.

Desarrollador de Salesforce Marketing Cloud

Requisitos:

  • Experiencia mínima de 5 años en la integración de Salesforce Marketing Cloud con Sales Cloud.
  • Certificado en Salesforce Marketing Cloud Developer. (Deseable pero no exclusivo)
  • Obtenga experiencia práctica como desarrollador de pila completa para Marketing Cloud, creando
    mensajes dinámicos y personalizados, páginas de destino y lenguajes de script de Marketing Cloud.

Funciones:

  • Conformar y estructurar modelos de datos (extensiones de datos, extensiones de datos compartidos, modelo de contacto).
  • Trabajar con buena espectativa y resolver bien los escenarios utilizando REST y SOAP API.
  • Elaborar bien a nuestros clientes y datos de la plataforma (SQL, vistas, Enviar registro).
  • Escribir bien echos el SQL básico, incluidas en las declaraciones de unión.
  • Configurar la importación de datos y explicar bien las gestiones de suscripciones.

Beneficios:

  • Ingresos de la nómina desde el primer día hábil más compensación legal.
  • Con grandes oportunidades de crecimiento y capacitación adicional a través de nuestro sistema de mentoría.
  • Tendra buenos salarios a convenir según el mercado y pagos totalmente puntuales.
  • Tiene buenas oportunidades de trabajo y buenas horas de trabajo flexibles con planes de capacitación.

Analista de Entrevistas Técnicas JR

Resuisitos:

  • Deseable contar con experiencia de 2 años como profesional en el puesto de trabajo.
  • Experiencia mínima trabajando en la industria de TI o similar. (Deseable)
  • Preferiblemente tener inglés avanzado, hablado, escrito o carta de recomendación permanente

Funciones:

  • Definición de entrevistas técnica y capacitación de candidatos para presentar a ciertos clientes.
  • Preparación de buenos exámenes y automatización de procesos de corrección.
  • Auditoría, control y preparación de métricas e informes para el área.
  • Formación de candidatos para presentar a determinados clientes y mantenimiento de exámenes y mejoras.

Beneficios:

  • Amplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de tutoría.
  • Posibilidad de trabajar de forma remota, horario flexible y con Planes de entrenamiento.
  • Excelente plan de compensación, muy por encima del promedio del mercado.
  • Ingreso a planilla desde el primer dia de trabajo en nuestra empresa.

Especialista en Marketing y Comunicaciones

Requisitos:

  • Progresivo universitario en comunicación, publicidad, marketing o campo relevante.
  • Se requiere experiencia de 6 años comprobable en puestos similares.
  • Proactividad, visión empresarial, capacidad para gestionar equipos eficientes, dinamismo, planificación, organización y autonomía, creatividad, excelentes relaciones interpersonales, resultados y orientación al cliente y mucha flexibilidad.
  • Valoramos los perfiles enérgicos, dinámicos, creativos, decisivos y Comando avanzado de inglés (exclusivo).

Funciones:

  • Tendrá que mejorar la experiencia de nuestro cliente y cada punto de contacto en los viajes de nuestros clientes potenciales.
  • Deberá gestionar proveedores que son internos y externos para darle una buena calidad a tiempo.
  • Centrarse en el buen éxito y crecimiento de todos nuestros clientes que son existentes.
  • Apoyar a nuestros equipos internos orientados al cliente, actualice y mantenga todos los materiales de comunicación.
  • Comprender muy bien las necesidades de todos nuestros clientes y ayudar al equipo de ventas a poder mejorar la comunicación con nuestros clientes y prospectos.

Beneficios:

  • Con excelentes plan de buenas compensación, que es muy por encima del promedio del acorde al mercado.
  • Amplias posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional gracias a nuestro sistema de tutoría.
  • Le ofrecemos una posibilidad de trabajar de forma remota y con buenos horarios flexibles.
  • ingreso a planilla desde el primer dia y planes de entrenamiento.

Reclutador de TI

Requisitos:

  • Se requiere al menos 2 años de experiencia trabajando como reclutador en una empresa.
  • Licenciatura o al menos 2 años de experiencia laboral en el campo.
  • Deseable experiencia mínima de 1 año trabajando en reclutamiento de TI de ciclo de vida completo.
  • Tener una excelente comunicación de voz, una buena habilidad en interpersonales y gran capacidad de autogestión.
  • Se requiere nivel de intermedio superior de inglés avanzado oral y por escrito.

Funciones:

  • Tendrá que realizar bien las negociaciones de cada candidato y ah comenzar el proceso del reclutamiento.
  • Asistencia en la organización con entrevistas de cada candidatos con nuestros clientes, preparación de candidatos y seguimiento de sus entrevistas.
  • Comprender las necesidades de cada cliente y vacante de trabajo para completar el proceso de contratación de acuerdo a sus necesidades.

Beneficios:

  • Le ofrecemos la posibilidad de trabajar de forma remota y con buenos horarios flexibles.
  • Entrada de nómina desde el primer día y planes de entrenamiento.
  • Grandes oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional a través de nuestro sistema de tutoría.
  • tendría un excelente plan de compensación bueno, muy por encima del promedio del mercado.

Todos los usuarios que están interesados en sumarse al equipo, pueden hacerlo desde: Postular.

LISTA DE TRABAJOS ACTUALES:

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